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Rejoignez une Aventure Unique : Lancement d’un nouveau Magazine !

Vous êtes un professionnel en début de carrière, passionné par la logistique, le journalisme, le design, le développement web, le marketing ou la finance ? Vous rêvez de contribuer à un projet innovant et ambitieux ? Nous recherchons des talents exceptionnels et polyvalents pour lancer et propulser la croissance et l’engagement de notre magazine ! Si vous êtes prêt à vous investir pleinement dans cette aventure, nous voulons vous rencontrer.

Nos Offres de Postes :

01 Rédacteur en Chef / Journaliste / Correcteur

Responsabilités :

  • Définir la ligne éditoriale et superviser la production du contenu.
  • Rédiger des articles captivants et réaliser des interviews exclusives.
  • Corriger et éditer les articles pour garantir la qualité et la cohérence.

Profil Recherché :

  • Expérience ou formation en logistique ou journalisme, avec une passion pour l’écriture et la narration.
  • Excellentes compétences en grammaire et en orthographe.
  • Capacité à travailler de manière autonome et à gérer plusieurs tâches.

02 Journalistes / Rédacteurs / Correcteurs

Responsabilités :

  • Rédiger des articles et des reportages sur divers sujets.
  • Réaliser des interviews et des enquêtes pour apporter du contenu original.
  • Relire et corriger les articles pour assurer leur qualité.

Profil Recherché :

  • Forte capacité rédactionnelle et curiosité intellectuelle.
  • Capacité à travailler de manière autonome et en équipe.
  • Désir d’apprendre et de se développer dans les domaines de la logistique et du journalisme.

01 Graphiste / Photographe / Illustrateur

Responsabilités :

  • Concevoir des mises en page attrayantes pour le magazine.
  • Prendre des photographies de haute qualité et créer des illustrations originales.
  • Collaborer avec l’équipe éditoriale pour produire des visuels cohérents et percutants.

Profil Recherché :

  • Maîtrise des logiciels de design (Adobe InDesign, Photoshop, Illustrator et autres).
  • Compétences en photographie et en illustration.
  • Créativité et sens artistique développé.

01 Développeur Web / SEO / Marketing Digital

Responsabilités :

  • Développer et maintenir les différentes plateformes du magazine (site web, applications, réseaux sociaux).
  • Optimiser le contenu pour les moteurs de recherche (SEO).
  • Gérer et exécuter des campagnes de marketing digital pour attirer et fidéliser les lecteurs.

Profil Recherché :

  • Expérience en développement web, applications et optimisation SEO.
  • Compétences en marketing digital et utilisation des outils analytiques.
  • Capacité à travailler sur plusieurs projets simultanément.

01 Responsable Marketing / Partenariats / Communication

Responsabilités :

  • Promouvoir le magazine à travers des campagnes de communication innovantes.
  • Gérer les relations publiques et les réseaux sociaux.
  • Identifier et négocier des contrats de partenariat et de sponsoring.

Profil Recherché :

  • Compétences en marketing, communication et relations publiques.
  • Expérience en négociation et gestion de partenariats.
  • Forte capacité relationnelle et aisance à communiquer.

01 Responsable Administratif / Financier

Responsabilités :

  • Gérer le budget et les finances du magazine.
  • Assurer les tâches administratives et la gestion des contrats.
  • Participer à la stratégie financière et à la planification budgétaire.

Profil Recherché :

  • Expérience en comptabilité et gestion financière.
  • Rigueur et sens de l’organisation.
  • Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement.

Pourquoi Nous Rejoindre ?

Opportunité Unique : Participez au lancement et à la croissance d’un projet innovant et passionnant dès ses débuts.

Expérience Enrichissante : Travaillez dans un environnement dynamique et créatif.

Développement Professionnel : Bénéficiez de nombreuses opportunités de croissance et de formation.

Flexibilité : Horaires de travail flexibles et possibilité de télétravail.

Impact Réel : Apportez votre contribution à un projet qui a du sens et qui peut marquer les esprits.

Comment Postuler ?

Nous recherchons des passionnés prêts à s’investir pleinement dans cette aventure.

Nous avons simplifié le processus de candidature pour nous concentrer sur ce qui compte vraiment : votre passion et votre motivation. Si vous vous reconnaissez dans cette description, envoyez-nous une présentation de vous-même, vos motivations, et quelques exemples de vos travaux (si applicables) à team@logistiquemagazine.com.

Voici un exemple de ce que pourrait contenir votre présentation :

  1. Informations Personnelles :
    • Nom :
    • Poste sollicité :
    • Courriel :
    • Téléphone (whatsApp) :
  2. Questions Spécifiques :
    • Pourquoi souhaitez-vous rejoindre notre magazine ?
    • Décrivez une expérience ou un projet pertinent que vous avez réalisé en rapport avec le poste sollicité.
    • Quelles compétences ou outils utilisez-vous régulièrement dans votre domaine ?
    • Lien vers votre portfolio en ligne ou exemples de vos travaux, profils Facebook et LinkedIn.
  3. Disponibilités :
    • Quand pouvez-vous commencer ?

Rejoignez-nous et devenez acteur d’un projet qui fera la différence !

A propos de nous

Logistique Magazine, plus qu’un simple magazine, se veut devenir un véritable phare illuminant l’industrie logistique camerounaise. Dans un futur proche, nous envisageons une plateforme dynamique et multidimensionnelle, offrant une gamme complète de services à nos lecteurs et partenaires.

Notre mission première est d’être une source d’information incontournable et fiable pour les professionnels de la logistique au Cameroun. Nous visons à devenir une référence majeure, reconnue pour la qualité et la pertinence de nos contenus, couvrant l’ensemble des enjeux du secteur. Logistique Magazine a également pour mission de répondre à un besoin crucial de l’industrie logistique : l’accès à des informations fiables, pertinentes et contextualisées au Cameroun et à l’Afrique.

Notre principal défi est de combler le fossé entre les professionnels de la logistique et les informations dont ils ont besoin pour réussir au quotidien. En effet, de nombreuses sources d’information existantes manquent de profondeur, d’actualité ou de pertinence pour les réalités spécifiques du continent camerounais.

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